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企业召开干部大会——宣布集团党委关于企业主要领导的任职决定

  • 分类:企业动态
  • 编辑:崔蜀穗
  • 来源:
  • 发布时间:2019-04-18 15:21
  • 访问量:1058

企业召开干部大会——宣布集团党委关于企业主要领导的任职决定

近日,集团党委决定:唐生炳任云南建投第十建设有限企业董事、党委委员、党委副书记、董事长,免去云南移民产业投融资有限企业党支部副书记、总经理、副董事长、党支部委员、董事职务。

2019年4月18日,企业在春溪大厦11楼大会议室召开干部大会,宣布了上述决定。集团副总经理张骏出席会议并作讲话,集团党委工作部部长邹朝燚宣读了集团党委决定,企业党委副书记、董事长唐生炳作任职表态发言,党委副书记、副董事长、总经理涂伟代表企业领导班子作表态发言,党委副书记、副董事长、工会主席鲁彩虹主持会议。企业在昆领导班子成员、扩大班子成员、本部中层干部,各基层单位主要负责人,本部党支部各党小组组长,职能部门业务高管参加了会议

集团副总经理张骏作讲话

张骏从三个方面作了讲话:第一方面是十企业迁注昭通后,抓住了重大的发展机遇,各项指标在2018年再创新高,在此表示充分的肯定,接下来在唐生炳同志的带领下要更加坚定不移地完成好职代会的目标要求。第二方面是对职务调整干部做三点要求,一是进一步加强学习习大大新时代中国特色社会主义思想,提高政治站位,加强对新的业务常识和国家政治法规的学习,提高履职能力;二是进一步加强角色的转变,主动融入十企业班子,快速适应新的岗位和要求;三是要进一步加强对十企业项目的调研,掌握实际情况和存在的问题,明确工作思路,为迅速打开工作局面打下坚实基础。第三方面是对十企业的领导班子提四点希翼,一是要提高政治站位,要清楚明白此次干部调整是集团党委结合十企业实际综合考虑的结果,领导班子要切实提高思想认识,坚决拥护集团党委的决策;二是要进一步加强班子团结,班子成员之间要不断加强沟通协调、相互支撑,不断提高班子整体活力;三是要抢抓迁注昭通机遇,巩固和深耕布局昭通市场,积极主动融入集团地州发展的战略,加强与政府的对接沟通,加大市场占有率;四是加强作风建设,做到清廉自律,认真落实好中央八项规定,严格实行《条例》和《准则》相关的规定,坚决反对“四风”,不碰“防火墙”,不触“高压线”,营造风清气正的良好政治生态,切实履行好党建及党风廉政建设“一岗双责”职责。

集团党委工作部副部长邹朝燚宣布集团党委决定

在职务调整干部表态发言环节。唐生炳表示坚决服从组织的安排,在新的工作岗位上不辜负组织的希望和重托,珍惜锻炼提高、干事创业的机会,一是迅速转变角色和身份。从岗位职责入手,加快了解企业职能部门、基层单位实际情况,坚定不移的贯彻实行两级职代会目标任务,进一步理清发展思路,针对企业生产管理中存在的困难问题,充分了解情况,与班子成员一起想方设法加以解决,推动企业实现更好的发展;同时,充分了解干部职工的能力特点,调动工作积极性,凝聚攻坚克难合力。二是不断提高履职能力,恪尽职守,勤奋工作。从自身做起,带领广大干部职工加强学习,深入学习习大大新时代中国特色社会主义思想理论,持续提高政治理论水平,加强党的建设,营造良好政治生态,助推企业发展;紧紧围绕集团和企业一届三次职代会工作目标,牢固树立“四个意识”,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决实行集团党委的各项决策部署;忠诚履行岗位职责,将踏实肯干、爱岗敬业作为自己的职业准则,时刻牢记“有为才有位,有位必须更有为”的辩证关系,发挥自己的主观能动性。三是全心服务职工,全力推动发展。在工作中,不忘初心、牢记使命,亮明党员干部身份,沉下心来,心系广大干部职工,全心全意为职工服务、为企业发展服务,想职工之所想,急职工之所急,把推动企业的发展壮大作为今后工作的努力方向。四是做到严于律己、清廉从业。打铁必须自身硬,在工作过程中,始终保持清正清廉的政治本色,牢记“水能载舟、亦能覆舟”的道理,严格实行党风廉政建设的要求,纯洁社交圈、规范工作圈、净化生活圈,堂堂正正做事、清清白白做人,做一个守得住清贫、耐得住寂寞、经得起考验的党员干部。在今后的工作中,耕好自己的责任田,做到忠诚干净担当,切实为企业的发展做出自己的贡献

企业党委副书记、董事长唐生炳作任职表态发言

随后,涂伟代表企业领导班子作表态发言,他表示:一是拥护集团党委决定,奋勇当先。十企业新一届领导班子坚决拥护集团党委的各项决定,在集团党委的坚强领导下,紧紧抓住迁注昭通后的大好发展机遇,全力以赴、勇于担当,团结带领全体干部职工,全面加强思想建设,全力谋求新的发展,全力提升管理水平,全速推进生产经营,为企业融入昭通、扎根昭通、建设昭通,实现高质量转型升级跨越发展贡献力量,助推集团冲刺世界500强,迈向国内一流、世界知名企业而努力奋斗。二是加强领导班子建设,团结一心。企业全体干部职工诚挚欢迎新任职的唐生炳同志到来,新组成的领导班子将在共识中求团结,在信任中求融洽。本着“人心齐、泰山移”的精神,团结协作、共同奋进,加强沟通、相互补位,做到在思想上合心、工作上合力、行动上合拍,不折不扣实行好集团和企业党委的各项决策部署。三是强化担当作为推动快速发展。全体班子成员在各司其职同时,一要加强党性修养,提高思想认识,站在大局的高度考虑问题、分析问题、解决问题。二要强化实行,把领导班子的集体决策化为具体行动,勇于担负起分管工作职责,保证整个班子正常高效运转。三要全力推进重点项目建设,确保按照既定节点目标完成任务。四要强化干部人才队伍建设,打造一支“敢打硬战、善打恶战、能打胜战”的高素质干部队伍充分发挥好中坚力量的作用。五要加强企业学问建设,深化五讲五比”活动,大力弘扬狼性精神、“高原铁军”精神、工匠精神和新时代企业家精神,结合企业实际,克难攻坚,凝心聚力、奋力拼搏,为企业实现高质量跨越发展贡献力量。

企业党委副书记、副董事长、总经理涂伟代表企业领导班子作表态发言  

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